「次世代の経営者」を育てたい

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リーダー"行動チェンジ" プログラム

「いいチーム(組織)」づくりのために必要なリーダー本人の行動変容を職場(=チーム)を巻き込みながら実践していただく。


<受講後の3つの変化(チェンジ)のポイント> 行動+意識

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プログラム概要

テーマいいチーム/組織/会社とは&いいリーダーとは、という問いに対して自分は何をよしとして向き合うのか、を自分のことばで語り、そのための行動チェンジを自らメンバーに示すことで、職場を変えていく
主な対象者チームリーダー、課長クラス、部長クラス
開催期間 3日間(1日+1日+1日)または2日間
実施費用応相談
標準定員 弊社コンサルタント1〜2名+クライアント様社員16〜20名程度

プログラムの狙い

プレイングマネジャーは得意なことを自分でやりつづけてしまう。
そして仕事の多重債務状態。そうではなく、メンバーを活かしチーム力を上げるために、まず自分を変えることから始める。

期待できる成果

プログラムの流れ

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